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📋 赛事摘要

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【比赛分析】

北京时间12月1日消息,2023-2024赛季CBA常规赛第11轮结束两场比赛的争夺。

深圳129-112福建

北控116-121辽宁

深圳队:贺希宁31分5篮板5助攻,梅肯14分11助攻,周鹏14分5篮板,白昊天7分,沈梓捷4分7篮板,孙浩钦11分4篮板,顾全16分,卢鹏羽12分4助攻,萨林杰12分13篮板7助攻,李慕豪7分3篮板。

北控队:邹雨宸6分4篮板4助攻,张帆31分5篮板,孟子凯6分,费尔德29分9篮板7助攻5抢断,廖三宁14分,陈国豪5分5助攻,桑普森15分5篮板,刘晓宇6分。

福建队:杰曼26分8助攻,邹阳18分6篮板,赵义明12分6篮板,李江淮24分,翁金郎10分,约瑟夫-杨7分3篮板,黎伊扬8分4助攻。

第三节,老将韩德君站了出来,他多次单打邹雨宸得手,还上演单臂暴扣,辽宁士气大振,单节轰出31-18反超4分。第四节,两队先后战成91平、94平,张帆连续3记三分飚进,个人单场命中10记三分球!北控112-100领先。最后3分钟辽宁队开启绝地反击,张镇麟连中2记三分,弗格外线发炮,付豪打成2+1,辽宁一波21-4完成逆转,最终,北控116-121不敌辽宁。

第一节,辽宁5-1开局,北控随后进入状态很快反超比分并一路领先,北控一众射手火力全开,单节轰进37分,37-24领先。第二节,双方继续对攻战,弗格和刘晓宇对飚三分,韩德君和付豪在内线连续强攻得手,辽宁队火力更盛,单节追回4分。

辽宁队:弗格49分7篮板2助攻4抢断3盖帽,赵继伟15分7篮板13助攻2抢断,李晓旭9分12篮板,张镇麟13分5篮板9助攻4抢断,韩德君14分8篮板,付豪19分6篮板。

(勿忘初衷)

【球队数据】

2026-2027赛季,是CBA联赛的第32个赛季,但是在刚刚结束的赛季新闻发布会上,今年的新赛季被很多人看作是又一个“元年”。

在新赛季的新闻发布会上,关注度最高的就是时隔多年重新回归的联赛升降级制度。

根据CBA公司在10月9日公布的外援注册信息来看,新赛季即将拉开大幕,还有6支球队只有两个外援,其中广东男篮在最新的名单中只有卢卡·博日奇一个外援。按照这位经纪人的观察,新的外援政策在强弱队上的差距也会被放大,工资帽按成绩阶梯设定,强队凭借更高的薪资上限和更成熟的体系进一步巩固优势,“联赛排名靠后的队伍,容易陷入钱少和容错低的双重困境。这就逼着球队管理者在引援上更理性,也考验着中小俱乐部的财力与运营。而且在季后赛阶段,外援工资帽还会根据比赛进程递增,这也会让有些球队考虑在什么阶段去引入更高水平的外援。”

如果把这些动作叠加起来分析,所有改革的方向是一致的:把更多比赛给本土球员、把生存压力给球队、把供血通道给年轻人、把干净的赛场还给联赛。这些举措都是回答外界讨论已久的那个问题,“作为中国最高级别的职业联赛,CBA应该为中国篮球承担些什么责任”。

除了升降级制度和外援收紧,CBA的新赛季呈现出了体系化的改革——新赛季常规赛扩至46轮、共460场比赛,较上赛季增加4轮40场;季后赛恢复“3—5—5—7”赛制,12进8为三场两胜,四分之一决赛与四强战为五场三胜,总决赛为七场四胜。

相对于在球迷圈里最有话题度的升降级,新赛季的外援政策调整,则被认为是一次“更显内行”的改革尝试。

与此同时,外援整体工资帽由固定限额改为按球队所处比赛阶段阶梯设定——常规赛阶段,第13—20名为400万美元、第5—12名为450万美元、第1—4名为500万美元;进入季后赛后逐级上浮。

此前的新赛季CBA联赛工作会议上,国家体育总局副局长、CBA联赛组委会主任张家胜就直言,中国篮球正处在“爬坡”过坎、不进则退的关键阶段。这句话点破了中国篮球亟需改变的根本问题,那就是无论赛制如何设计、外援如何收缩,最终在国家队成绩上需要交出一份成绩单,而这份成绩单中有CBA联赛的一份分数。

具体而言,CBA第20名对阵NBL第1名、CBA第19名对阵NBL第2名,采取主客场两回合累计得分制,NBL球队先打主场。两组胜者在完成工资帽合规审查等赛后综合评估后,才能获得下一赛季的CBA准入评估资格;若有胜者未通过评估,则由落败队伍递补。这也就意味着,升降级并不是“赢球即升级”这么简单,而是一扇留了评估门槛的“半开的门”。

如今外援政策的收紧,就是希望适度压缩外援对球权的垄断,让本土球员在比赛关键回合中承担更多责任,以提升战术执行力。规则真正递给本土球员的,是一份“机会”,而不是一份“答案”:球权腾出来了,本土球员能不能接得住、扛得起,才是这个赛季真正要检验的。

而这个赛季,CBA联赛给出的方案是,每家俱乐部可同时注册3名外籍球员,同一俱乐部赛季累计最多注册6人次。上个赛季,这两项外援政策的数字分别是4名和8人次。名额与更换空间同时被压缩,不仅如此,被替换的外援同一赛季不得再加入其他CBA或NBL俱乐部。

不久之前,中国男篮在名古屋亚运会上仅获得第四名,创造队史亚运的第二差战绩,CBA联赛作为国家队人才培育和成长最肥沃的一块土壤,自然遭遇连带问责,也就是在这样的大背景下,CBA联赛拿出了他们的改革方案——恢复取消20多年的升降级制度,把外援注册人次从8人次缩减到6人次、常规赛扩至46轮、季后赛恢复长赛制,同时升级青年联赛并且严抓反兴奋剂工作。

不过,升降级真正能够给联赛竞争带来哪些积极影响,依旧有待观察。名额只有两个,且附着一整套评估流程,短期内不会重塑积分榜头部格局,对NBL的“开口”也相对克制。不仅如此,升降级能否“激活”CBA联赛,还取决于NBL整体水平以及俱乐部的能力。

但所谓的又一个“改革元年”,机制的改变只是起点。

事实上,过去好几个赛季,CBA的外援政策一直都在进行微调,为的就是找到外援和本土球员在比赛使用率上的一个平衡。

“对俱乐部而言,最直接的影响是容错率骤降。过去那种三天两头就想着换外援的情况基本上没有了。”一位不愿具名的外籍球员经纪人告诉澎湃新闻记者,靠频繁更替来修正阵容的建队方法基本上被堵死了,“现在俱乐部找外援更谨慎了,你会发现很多球队放弃旧外援的优先续约权,然后重新选外援,甚至是原本谈好的第四外援的合同也被迫中止。”

外援名额收紧,逼出的是谁的机会

就如这种观点所指出的,联赛升降级带来的改变,更多落在了“态度”的重构上。新赛季里,一支即便无缘季后赛的球队,也必须为常规赛排名而战,竞争从“为名次”延伸到了"为生存"。这在国内联赛中是一种久违的机制刺激。

也正因如此,当CBA新赛季重新引入升降级机制时,不少中国篮球业内专家都表示支持。一部分人认为,这是治理中国篮球“心态问题”的一剂猛药,毕竟,在这样的竞争模式下,垫底球队不会出现“一败再败也无所谓”的状态,而NBL球队也看到了“冲上来”的可能。

年轻球员的“供血机制”也被进一步制度化。中国篮球发展联赛(CBDL)全面升级,20家俱乐部均须派队参赛,球员以18至24岁的青年球员为主,共进行292场比赛。国内球员注册方面,新赛季共337人完成注册,其中67人为首次注册,俱乐部青训输送比例持续上升……这些数字,指向的是未来5至10年国家队的人才储备。

20多年后,当CBA重新使用升降级制度,它更像是一个“治疗心病”的起点,让联赛中的所有俱乐部以一种更积极的心态去面对新赛季。

CBA上一次实行升降级,还要追溯到2004—2005赛季之前。此后20余年,联赛实行准入制,既没有降级压力,也鲜有升级通道。用此前不少篮球圈内人士的评价,对于中国职业联赛目前的状况而言,没有退出机制,积分榜末尾球队可以安心”摆烂”,联赛可以说是“一池温水”。中国新闻网此前就评论道:没有升降级,竞争力不足的球队可以安心“摆烂”,这对联赛整体竞争力是一种损害,“一池温水的联赛需要升降级刺激”。

此外,反兴奋剂的把关同样被提到台前。新赛季实施反兴奋剂准入制度,所有参赛人员均须完成准入,联赛继续执行《高价值场次评定办法》《青少年友好型赛场记分制度》《从业人员道德规范》三项制度都凸显出联赛在“净化赛场”上面临的压力与决心。

只不过,这道题,CBA联赛的管理者们已经解了很久,但总是没有找到从根本上解决问题的方法。这次的联赛改革,会是成功解题的第一步吗?

其实,CBA的一批批管理者们从很早以前就在研究如何寻找保持比赛激烈和精彩以及国内球员使用率的平衡,但是从最近几年中国篮球在国际舞台上的表现来看,收效甚微。

《工人日报》的评论就指出,“名古屋亚运会上中国男篮在淘汰赛阶段无人能‘接管比赛’,很重要的一个原因在于联赛中关键角色长期由外援扮演,本土球员缺乏在高压下处理球的能力。”

根据中国篮协下发的《中国篮球协会关于印发2027年职业联赛升降级办法和竞赛规程的通知》,2026—2027赛季CBA常规赛排名第19名、第20名的两支球队,将与2026—2027赛季NBL联赛排名前两名的球队,在2027年4月15日至21日进行升降级附加赛。整个赛事分为赛前评估、附加赛、赛后评估、结果公布四个阶段。

更多的比赛、更长的系列赛、更年轻的赛场,从数据上看确实能给本土球员更充分的高强度锻炼机会,但最终的效果如何,依旧有待时间的检验。

一系列改革措施都指向同一个命题:CBA能不能把“比赛够热闹”转化为“本土球员有进步”。

10月16日的揭幕战,卫冕冠军上海久事将迎战深圳马可波罗,CBA把舞台的幕布拉开了一角。升降级制度、外援政策、全新赛程,每一项改革背后,都是中国篮球对联赛的一次重新托付。接下来要看的,就是本土球员能不能接住这些机会,在延续CBA联赛“精彩热闹”的同时,把经验积累转化成能力提升,真正沉淀成中国篮球走上国际舞台的底气。

联赛升降级,一扇“半开的门”

10月16日,新赛季的CBA常规赛就将正式拉开大幕。12日,新赛季的新闻发布会在北京举行。彼时,CBA公司董事长就给这个赛季定了调:“新赛季将是执行升降级制度、联赛一体化改革集中推进的第一个赛季。”

又一个改革“元年”,中国篮球能等到想要的答案吗

【历史交锋】

转会窗最后一天,巴萨干了件很巴萨的事——不是砸钱买人,是把一对一起长大、连名字都被叫混的18岁堂兄弟,同一天送出了门。

托尼那边更像“押远一点”。前腰、边锋、二前锋都能打,左脚,模板被写成格列兹曼式的高效影子前锋,鲁比街头和西班牙人时期就和吉列形影不离。威尼斯给的是意甲实战平台,初始租借含买断,巴萨锁死回购+50%二转分成。意甲节奏慢、讲究无球跑和位置感,对一个18岁影子前锋是另一种磨法——不像西甲那样被逼着高速对撞,而是学怎么在缝隙里杀人。

先看吉列。中场,右脚,组织与推进见长,曾被球探贴上“伊斯科/贝林厄姆”模板。15岁零9个月就成了巴萨预备队史上最年轻首秀者之一,青年欧冠首秀年纪只排在亚马尔之后。这么一颗被内部看重的种子,巴萨没放给别人摘果子——马洛卡付300至500万欧拿一半经济权益,巴萨留一半,回购权从转会后第二个赛季起就能激活,合同签到2031。

为什么是“最后一天”,为什么值得记住

吉列·费尔南德斯,去西乙马洛卡,300万到500万欧买下他50%的所有权,巴萨留着优先回购权和二次转会分成;托尼·费尔南德斯,去意甲威尼斯,400万欧级别的买断结构,外加50%二次转会分成、回购条款。两笔都不是彻底卖掉,是“先借出去练级,门留一条缝”。

真正让这则官方公告发烫的,是那层血缘:两人的父亲是兄弟,母亲是姐妹。两个家族绕了一圈,把费尔南德斯和卡西诺这两个姓,同时传给了两个只差一个月出生的孩子。基因层面,这种“双重堂兄弟”的亲近程度,已经逼近亲兄弟——一样的父系、一样的母系,同一套血脉被抄了两遍。他们生在同一个加泰小镇鲁比,六岁一起进西班牙人青训,十岁一起被巴萨带走进拉玛西亚,穿了八年红蓝。然后,在同一个关窗日,各奔一方。

不是卖人,是巴萨式的“分期投资”

巴萨没真的放手——一半权益、回购、二转分成,都是埋好的回头路。接下来要看的,是吉列能不能在西乙把中场踢成诗,托尼能不能在意甲把跑位跑成刀,以及某天,这对“基因亲兄弟”会不会一个被回购、一个被买回,重新在红蓝拼成半套未来。

更狠的一层,是巴萨的青训资本主义:不再执着把每个拉玛西亚孩子养到一线,而是把人才做成可拆分、可回收、可分红的资产。你踢不出来,我损失几百万;你踢出来,我一半权益+回购,等于持有一张看涨期权。温情面是说“祝一切顺利”,账本面是“风险外包、收益内留”。吉列和托尼,既是被放飞的少年,也是被标了价签的期权合约。

关窗压哨放走双子星,戏剧性全在节奏:前几日还被安排与大部队分开训练、保护伤病、避开干扰,最后48小时赫罗纳、马洛卡、威尼斯几方角力,落笔都在截止线前。这种收尾自带今日头条式的钩子——读者要的不是“某青训转会”,是“一对亲如兄弟的天才,被同一家门在同一天放生”。

家里还有第三人:吉列的哥哥胡安,大他俩九岁,也是拉玛西亚出品,早年在低级别联赛辗转。这家人的足球,是被红蓝染过两代的底色。兄弟同姓同名气、同日离队,在巴萨现代史里都算稀奇一幕。

有意思的是,他们不是巴萨流水线批量压出来的复制品。吉列偏中场调度、控节奏、进三区;托尼偏终结、跑肋部、钻防线身后。一个搭台,一个收网——若留在同一队,本是天然互补的双核。可职业足球不养童话排阵,弗里克的一线队没他俩的位置,青训名单要腾空间,财政要见现金,于是同一天,一纸公告把互补的两人拆去两个国家、两种联赛、两种活法。

鲁比小镇走出两颗红蓝种苗

一句留给看球的你

最动人的部分其实最老派:两个血脉近到像亲兄弟的鲁比少年,六岁牵手进西班牙人,十岁并肩进巴萨,十八岁同一天各奔马洛卡和威尼斯。血缘没把他们拴在同一座球场,反倒被一纸合同分送去两个联赛试炼。

鲁比,巴塞罗那省一座不起眼的小城。这里没出过太多巨星,却把这对“月份差”的兄弟喂进了同一套青训逻辑:先西班牙人,再巴萨;先一起被淘汰、一起被提拔,再一起被推到一线队边缘。

这套路不新:托伦茨、马尔克斯那批青训外流,用的都是“低价放走+留权+回购”。巴萨的算盘很直白——短期财政要喘气,长期又不想把未来贱卖干净。花300万欧赌一个可能值3000万的中场,马洛卡乐意接;真踢出来了,巴萨有权把人领回。

那年鲁比一起追球的两个小孩,如今一个去了海岛,一个去了水城。门没关死,故事才刚分镜。

【球员介绍】

纽约尼克斯在赢得2025-26赛季的总冠军后,也是面临着一些幸福的烦恼,那就是核心球员的续约问题。乔什哈特和唐斯的续约合同,一直没有签订,引发了不少球迷媒体的关注。

唐斯现在有资格,与尼克斯签下一份为期四年、总价值高达2.76亿美元的续约合同。唐斯愿意降薪续约,尼克斯这边也是只开出了约2亿美元的续约报价。对于唐斯来说,这是无法接受的。他不愿意续约的金额,低于2024年签约的4年2.2亿美元合同。

对于詹姆斯多兰来说,他的承诺,已经完成了。所以,接下来,肯定是想办法节省开支,避免缴纳更多的奢侈税。至于能不能卫冕总冠军,似乎都没有那么重要了。

乔什哈特现在有资格签下一份为期四年、总价值1.32亿美元的续约合同。在2027-28赛季,他拥有2240万美元的球队选项。乔什哈特这边,也没有收到一份满意的报价。

对于尼克斯来说,最难的地方,还是布伦森的续约。在2027年的时候,布伦森有资格与尼克斯续约一份为期四年、总价值高达2.9亿美元的续约合同。所以,尼克斯现在必须谨慎续约每一份合同。随后,鲍比马克斯也是提到了尼克斯关闭续约窗口的原因。

“嗯,我觉得事情发生在周一,我想,当我们看到卡尔安东尼唐斯公开表达他对球队未能与他续约的不满时,这件事就引发了某些人的不快。”

近日,纽约尼克斯这边突然被爆出,直接关闭了所有球员的续约谈判窗口,引发争论。据ESPN记者鲍比马克斯在NBA Today节目中爆料,纽约尼克斯之所以这样做,源于球队老板詹姆斯多兰的决策。

“我认为这很可能是老板能说出的、最具杀伤力的言论之一,尤其是在球队刚刚夺得总冠军之后,因为它已将这家球团的管理层逼入了绝境。”

“我认为,就此事公开而言,这令詹姆斯多兰颇为恼火;而且我觉得他们基本上是在表明:我们不希望这件事在今后成为一种干扰。”

唐斯的言论,确实会引起尼克斯管理层的不满。唐斯目前的合同还有两年,平均年薪都是5000万美元以上的。现有合同到期时,唐斯已经32岁左右。

也就是说,尼克斯并不想给33岁以上的唐斯,提供一份年薪超过6000多万美元的合同。他们只想要提供一份平均年薪只有5000万美元的合同,尼克斯非常清楚,这是唐斯的最后一份合同,他们不敢豪赌,唐斯拿到大合同后,会不会摆烂,或者会不会遭遇伤病困扰。

鲍比马克斯说道“我记得就在纽约队夺得那座冠军之后,詹姆斯多兰做客WFAN电台时曾表示,我们绝不会进入第二道奢侈税线”

如今,要尼克斯缴纳天价奢侈税,管理层肯定是不会同意的。毕竟,他们已经没有当初那种,为了夺冠,不惜一切代价的动力。虽然球迷媒体,都希望尼克斯续约唐斯和乔什哈特。可是,对于尼克斯来说,节省开支,才是最重要的。

詹姆斯多兰当初打造超级球队的时候,就曾表示,为了夺冠,愿意缴纳天价的奢侈税之类的言论。如今,尼克斯时隔53年,终于拿到了总冠军。

如今,唐斯不满尼克斯续约合同的言论,让老板詹姆斯多兰感到不高兴。所以,他直接暂停了球队与所有球员的续约谈判。目标很明确,那就是我给你多少,你就签,不签约的话,到时候是走是留,球队也不会在乎。

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